2. 2. 2015

Jedním ze způsobů, jak mohou námi zvolení zástupci ovlivňovat život v obci či městské části, je přidělování grantů. Pokud to zjednodušíme, tak se pošlou peníze tam, kde zastupitelé usoudí, že činnost prospěje životu v místě. Prakticky není možné, aby jedna podpořená aktivita přímo prospěla opravdu všem, někdy se dokonce bude týkat velmi malého počtu lidí, ale posílí se tím i jiné věci důležité pro život v městské komunitě, především sounáležitost. Někdy není jednoduché se rozhodnout, prostředky na granty nejsou neomezené. Proto je důležitá pluralita složení komisí, které granty přidělují. Důležité je při přípravě přidělování grantů v městské části vycházet především z myšlenky na její specifika, nemůže suplovat dotace státu, může je vhodných případech doplňovat, zejména v případě sociálních programů různých neziskových organizací. Jako další důležitý bod pro rozhodování je podpořit organizace, které v městské části dlouhodobě a dobře působí a je jedno, které oblasti se věnují – kultuře, sportu, práci s dětmi, životnímu prostředí, prevenci kriminality. Zrovna tak je ale podle mne důležité podpořit nově vznikající nápady místních obyvatel – na to jsou účinné tzv. malé rychlé granty, které by bylo možné přidělovat v průběhu celého roku. Osobně mi přijde rozdělení grantů přiměřené takto: sociální oblast – z toho 40% na kofinancování státních dotací, 60% pro dlouhodobě působící organizace na Praze 2; kulturní oblast – z toho 50% na nové projekty v rámci rychlých grantů a 25% na každoroční akce a 25% na nové akce, ale pořádané osvědčenými organizacemi; podpora programů prevence kriminality a prevence sociálně patologických jevů, podpora programů v oblasti životního prostředí – z toho 60% na každoroční akce a 40% na nové činnosti; podpora sportovních činností, z toho 80% na činnost dlouhodobě působících organizací;  podpora spolkové činnosti různého charakteru. A při tom všem myslet jak na děti, tak i na seniory.

 

 

Bedřiška Kotmelová, členka TOP 09 Praha 2

Chcete ZNÁT nejnovější TOP zprávy?
odebírejte náš
newsletter
TOP 09
Děkujeme